
MÓW TAK, ŻEBY CIĘ SŁUCHANO
7 200 zł
Opis
Jak komunikować swoją wartość, budować autorytet i występować z pewnością
Możesz być świetnym ekspertem. Mieć lata doświadczenia, ogromną wiedzę, świetny produkt, ważny projekt albo zespół, który prowadzisz.
Ale w momencie, kiedy stajesz przed ludźmi, sama wiedza już nie wystarcza.
Liczy się również to, jak potrafisz ją przekazać.
Czy umiesz zainteresować odbiorców?
Czy potrafisz jasno komunikować swoją wartość?
Czy Twój głos buduje pewność i wiarygodność?
Czy Twoja postawa wzmacnia to, co mówisz?
Czy potrafisz utrzymać uwagę ludzi bez czytania prezentacji ze slajdów?
To praktyczny trening wystąpień i komunikacji dla ekspertów, liderów i zespołów, których sposób mówienia jest częścią ich zawodowego wizerunku.
Pracujemy nad tym, żeby sposób, w jaki się komunikujesz, był na poziomie Twojej wiedzy, doświadczenia i pozycji zawodowej.
DLA KOGO?
Dla ekspertów, którzy chcą skuteczniej komunikować swoją wiedzę i budować pozycję ekspercką.
Dla liderów i managerów, którzy prowadzą spotkania, prezentują strategie, komunikują zmiany, zarządzają zespołami i reprezentują organizację.
Dla przedsiębiorców i właścicieli firm, którzy prezentują ofertę, występują na konferencjach, spotykają się z klientami i są twarzą swojej marki.
Dla zespołów sprzedażowych, managerskich i eksperckich, dla których umiejętność prezentowania pomysłów, rozwiązań i oferty ma bezpośrednie znaczenie biznesowe.
NAD CZYM PRACUJEMY?
1. WIZERUNEK I OBECNOŚĆ MÓWCY
Zanim zaczniesz mówić, odbiorcy już Cię oceniają.
Dlatego zaczynamy od pytania: jak chcesz być odbierany jako ekspert, lider lub reprezentant swojej firmy?
Pracujemy nad:
– świadomym budowaniem profesjonalnego wizerunku,
– spójnością pomiędzy tym, co mówisz, a tym, jak się prezentujesz,
– wiarygodnością i autorytetem,
– mocnymi stronami Twojego sposobu komunikacji,
– budowaniem profesjonalnej obecności na scenie i podczas spotkań biznesowych.
2. PEWNOŚĆ W SYTUACJI EKSPOZYCJI
Stres przed wystąpieniem nie musi zniknąć. Musisz nauczyć się nim zarządzać.
Poznasz sposoby przygotowania do sytuacji ekspozycji i techniki, które pomagają zamienić paraliżujące napięcie w energię potrzebną do działania.
Pracujemy również nad sytuacjami, których mówcy obawiają się najbardziej:
Co, jeśli zgubię wątek?
Co, jeśli się pomylę?
Co, jeśli zapomnę, co miałem powiedzieć?
Co, jeśli ktoś zada mi trudne pytanie?
Ćwiczymy improwizację i swobodne prowadzenie wypowiedzi tak, aby kartka czy prezentacja przestały być warunkiem poczucia bezpieczeństwa.
3. PRZEKAZ, KTÓRY MA CEL
Dobre wystąpienie nie zaczyna się od PowerPointa.
Zaczyna się od odpowiedzi na trzy pytania:
Do kogo mówię?
Co chcę powiedzieć?
Co ma się wydarzyć po moim wystąpieniu?
Uczymy się selekcjonować treści i budować wypowiedź tak, aby odbiorca wiedział, co jest najważniejsze.
Pracujemy nad:
– celem wystąpienia,
– analizą odbiorcy,
– strukturą wypowiedzi,
– mocnym rozpoczęciem,
– budowaniem angażującej narracji,
– argumentacją i językiem korzyści,
– storytellingiem,
– konkretnym i zrozumiałym językiem,
– mocnym zakończeniem i wezwaniem do działania.
4. GŁOS, KTÓREGO CHCE SIĘ SŁUCHAĆ
Możesz mieć świetnie przygotowaną treść i stracić uwagę odbiorców przez sposób jej podania.
Dlatego jednym z najważniejszych elementów treningu jest praca z głosem.
Pracujemy nad:
– oddechem i emisją,
– siłą i nośnością głosu,
– dykcją i wyrazistością,
– intonacją,
– tempem i rytmem,
– świadomym stosowaniem pauzy,
– akcentowaniem najważniejszych informacji,
– energią wypowiedzi,
– eliminowaniem monotonii.
Wszystko po to, by głos pomagał Ci budować znaczenie, utrzymywać uwagę i wzmacniać autorytet.
5. MOWA CIAŁA, KTÓRA WZMACNIA AUTORYTET
Odbiorcy słuchają Twoich słów, ale jednocześnie obserwują Twoją postawę, gesty, mimikę i sposób poruszania się.
Pracujemy nad:
– postawą mówcy,
– naturalną gestykulacją,
– kontaktem wzrokowym,
– mimiką,
– świadomym wykorzystaniem przestrzeni,
– eliminowaniem zachowań zdradzających napięcie,
– budowaniem kontaktu z publicznością.
Nie uczymy się schematów gestykulacji.
Szukamy takiej formy ekspresji, która jest naturalna dla Ciebie, a jednocześnie wzmacnia Twój profesjonalny wizerunek.
6. PREZENTACJA, KTÓRA WSPIERA CIEBIE – NIE ODWROTNIE
Slajdy nie są wystąpieniem.
To Ty jesteś jego najważniejszym elementem.
Pracujemy nad selekcją treści, czytelnością prezentacji i świadomym wykorzystywaniem materiałów wizualnych.
Uczysz się prowadzić prezentację tak, żeby nie odwracać się do odbiorców, nie czytać slajdów i nie tracić kontaktu z publicznością.
7. TRENING WYSTĄPIENIA
Tu teoria zamienia się w praktykę.
Uczestnicy występują, otrzymują indywidualny feedback i wprowadzają korekty.
Analizujemy:
– konstrukcję przekazu,
– sposób rozpoczęcia i zakończenia,
– głos, tempo, intonację i pauzy,
– postawę i mowę ciała,
– kontakt z odbiorcami,
– naturalność, ekspresję i energię,
– elementy wzmacniające lub osłabiające wizerunek mówcy.
Następnie powtarzamy wystąpienie po wprowadzeniu zmian.
Dzięki temu uczestnik nie tylko słyszy, co powinien zrobić inaczej. Od razu może poczuć i zobaczyć różnicę.
CO ZYSKUJĄ UCZESTNICY?
Po treningu uczestnicy potrafią bardziej świadomie przygotowywać i prowadzić wystąpienia, jasno komunikować swoją wiedzę i wartość, budować angażującą narrację oraz dostosowywać przekaz do odbiorcy.
Wiedzą, jak wykorzystywać głos, mowę ciała i przestrzeń, jak utrzymywać uwagę publiczności, jak reagować na nieprzewidziane sytuacje i jak występować bez nadmiernego uzależnienia od notatek czy slajdów.
Przede wszystkim jednak zaczynają świadomie zarządzać tym, jak są odbierani jako eksperci, liderzy i reprezentanci swoich organizacji.
FORMA PRACY
To szkolenie ma formę praktycznego treningu wystąpień.
Minimum teorii. Maksimum pracy na realnych sytuacjach uczestników.
Wykorzystuję metody sceniczne, trening głosu, improwizację, symulacje wystąpień, pracę indywidualną i grupową oraz feedback reżyserski.
Program może zostać dopasowany do konkretnych potrzeb organizacji — od wystąpień konferencyjnych i prezentacji biznesowych, przez komunikację managerską, po przygotowanie ekspertów reprezentujących firmę w mediach i podczas wydarzeń branżowych.
Szkolenie dla firm i zespołów
Program może być realizowany jako szkolenie zamknięte dla:
– kadry managerskiej,
– zarządów i liderów,
– zespołów eksperckich,
– zespołów sprzedażowych,
– ambasadorów marki i rzeczników,
– ekspertów reprezentujących organizację podczas konferencji, wydarzeń i w mediach.
Zakres szkolenia każdorazowo jest dopasowywany do celów biznesowych firmy, poziomu uczestników oraz sytuacji komunikacyjnych, z którymi mierzą się w swojej pracy.

